В Орловском районе работодателя оштрафовали на 15 тыс. рублей за нарушение трудового законодательства

Установлено, что в нарушение требований трудового законодательства в организации, осуществляющей деятельность по производству упаковочных материалов, специальная оценка условий труда на рабочих местах не проводилась.

По указанному факту прокуратурой в отношении менеджера по кадрам юридического лица возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 2 ст. 5.27.1 КоАП РФ (непроведение работодателем специальной оценки условий труда на рабочих местах), по результатам рассмотрения которого должностное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 5 000 руб. (штраф оплачен).

Кроме того, проверкой установлен факт незаключения с работником трудового договора при фактическом допуске его к работе. В связи с допущенным нарушением прокуратурой в отношении менеджера по кадрам юридического лица было возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от заключения трудового договора), по результатам его рассмотрения должностное лицо привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 10 000 руб. (штраф оплачен).

По фактам нарушений прокуратурой района в адрес директора юридического лица внесено представление, по результатам рассмотрения которого нарушения устранены.