27 ноября 2019 в 15:17 1146 2
Общество

Минфин доработает концепцию гарантированного пенсионного плана

Многочисленные замечания от властей и бизнеса получила идея внедрения в России гарантированного пенсионного плана (ГПП). Об этом «Известиям» рассказали несколько источников, знакомых с ситуацией.

Фото: ТАСС/Кирилл Кухмарь

В конце октября Минфин предложил ГПП как инструмент, призванный мотивировать россиян самостоятельно копить на старость.

Документ вызвал критику со стороны Минтруда, РСПП, Института законодательства и сравнительного правоведения при правительстве.

Работодатели опасаются, что реализация концепции может создать противоречия между новым продуктом и уже существующими программами негосударственного пенсионного обеспечения.

А администрирование новой системы потребует значительных дополнительных и регулярных затрат.

Авторов идеи упрекают даже в том, что нынешний вариант концепции ГПП предполагает монетизацию пенсионных накоплений и резервов.

В Минфине уже пообещали доработать идею ГПП и повторно опубликовать законопроект для публичного обсуждения на официальном сайте regulation.gov.ru«, — заявили .

Подробнее читайте в эксклюзивном материале «Известий»: План или пропал: концепция ГПП не находит поддержки у властей и бизнеса.


Источник: izvestia.ru
© ИА «Инфо-Сити»

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и в Яндекс Дзен


  • An_art
    Цитата :
    призванный мотивировать россиян самостоятельно копить на старость
    а под каким соусом подают - целая программа, гарантированная к тому же.
    • igor111
      Цитата An_art:
      Цитата An_art:
      призванный мотивировать россиян самостоятельно копить на старость
      а под каким соусом подают - целая программа, гарантированная к тому же.
      Призванный мотивировать россиян задуматься о целесообразности такого государства и смысла выплаты ему налогов? :-)
      Разрушительная программа.
Авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.

Популярные новости

Отзывы о ресторанах18+


Мы используем сервис „Яндекс.Метрика“, который использует файлы „cookie“. Подробнее здесь
Вход
Регистрация
Восстановление пароля

Пожаловаться