Минтруд разработал порядок организации сопровождаемой трудовой деятельности инвалидов

Сопровождать такого работника будет специальный наставник. Он может быть как сотрудником предприятия, где будет работать гражданин, так и представителем другой организации. Например, из социально ориентированной некоммерческой организации или индивидуальным предпринимателем, сфера деятельности которых связана с комплексной реабилитацией и абилитацией граждан с инвалидностью.

«Для граждан с тяжелой формой инвалидности мы разработали механизм, который даст людям с особенностями здоровья возможность реализоваться профессионально, социализироваться, приобрести дополнительный источник дохода. Механизм рассчитан на тех, кто хотел бы работать, но в силу состояния здоровья не может справиться с этой задачей без посторонней помощи. У каждого такого работника появится персональный наставник, который поможет как в овладении трудовыми навыками, так и в выполнении профессиональных обязанностей», – рассказал заместитель министра труда и социальной защиты РФ Алексей Вовченко.

Эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Максим Бочанов отметил, в 2023 году в России насчитывается 10,9 миллиона человек с инвалидностью, что составляет 7,5% от общей численности населения страны. Названный документ имеет большое значение для создания равных возможностей трудоустройства для граждан с инвалидностью. Он поможет предоставить им необходимую поддержку и адаптацию на рабочем месте, что способствует их успешной профессиональной реализации, сократит дефицит кадров.