1 октября 2008 в 12:34 563 0
Общество

Энергетики разработали стратегию обучения персонала

Подготовка и повышение квалификации персонала является одним из основных направлений работы с кадрами филиала ОАО «МРСК Центра» – «Орёлэнерго».

По словам начальника отдела управления персоналом филиала ОАО «МРСК Центра» – «Орёлэнерго» Владимира Бачурина, ежегодно в компанию приходят порядка 200-250 человек. А текучесть кадров составляет всего 5%. Сегодня в компании работает больше 1600 человек. За восемь месяцев 2008 года 649 из них прошли обучение по специальным программам в НОУ «Орловский учебный комбинат» и других специализированных учреждениях.
Предприятие заинтересовано в получении работниками специального и высшего образования, поэтому не только активно направляет людей в колледжи и университеты, но и поощряет их за успешное окончание учебы.

На сегодняшний день в высших учебных заведениях Орла обучаются более 70 сотрудников «Орёлэнерго». Каждый четвертый – за счет предприятия. У энергетиков заключены долгосрочные договоры  с техническим и аграрным  государственными университетами. Кстати, кафедра «Энергоснабжение» в ОГАУ  была открыта именно с подачи «Орёлэнерго».

www.infoorel.ru


© ИА «Инфо-Сити»

Подписывайтесь на наш канал в Telegram и в Яндекс Дзен


Авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.


Популярные новости

Отзывы о ресторанах18+


Мы используем сервис „Яндекс.Метрика“, который использует файлы „cookie“. Подробнее здесь
Вход
Регистрация
Восстановление пароля

Пожаловаться