• Форумы
  •   
  • Опросы
  • Трудовой кодекс. Как Вы оцениваете его исполнение работодателем?
  •   
Автор
Тема

Наблюдающий
Lesatach, еще небольшая кучка таких ежиков- и трям! 
Не перепились еще на Руси богатыри - добры молодцы. #374058

Наблюдающий
Цитата Lesatach:
Цитата Трям:
вот именно!!! надо ли оно нам, это государство???

а на аватарке такой милый ёжик....

и чё? Ёжики не могут позлиться???? Государство нас имеет по полной программе!!! Вы можете что-то против этого возразить??

Цитата Ники:
Lesatach, еще небольшая кучка таких ежиков- и трям!

ну хватит уже надо мной ст***ся  
#374097
При нормальном ПЛАНИРОВАНИИ работникам обеспечивают
нищенский оклад относительно оборачиваемых сумм и
заботятся о своих работниках дешёвках как о мебели. 
#374100

Любопытный
:)
Однажды было сказано - "начальник хорошим не бывает, а если он хороший, то только потому, что сейчас на его место пришел другой начальник".
Все правильно, как говорит HORSY, "начальник туп по определению"...точно также как "любой таксист мог бы быть президентом, ибо знает что, как и где делать" (уважаемые таксисты, не примите на свой счет, просто поговорка такая).

Представьте такой хотя бы пример:
1. Надо платить зп - 100,0 тыщ рублей
2. Что бы производство работало, надо купить материалы - 80,0 тыщ
3. Наличие денег на текущий момент - 120,0 тыщ.

Вопрос: что делать? Можно сказать, что начальник - редкая падла, что не озаботился тем, что бы денег было 200,0 тыщ.
Но как мы уже выяснили, начальники в большинстве своем - уроды, тупые и никуда не годные управленцы. Причем поголовно почти :)

Но тем не менее, любому начальнику (кроме наверное газпрома и роснефти), каждый день приходится сталкиваться с проблемой описанной в примере. Как же ее решить то?

Да, еще...нужно собюлюсти ТК )))) 
#374122

Межгалактический флудер
Тюфу-тьфу-тьфу! Мне везет на начальников. 
мы называем это жизнью, а это просто список дел #374126
Что делать? Да распределить выплаты по времени.
Причём сэкономив на материалах, начальник обрадуется:
"! мои рабы на меня работают бесплатно !"
Но это лишь при "мужском" подходе типа "деньги в кучу". 
#374127

Любопытный
Цитата HORSY:
Что делать? Да распределить выплаты по времени.
Причём сэкономив на материалах, начальник обрадуется:
"! мои рабы на меня работают бесплатно !"
Но это лишь при "мужском" подходе типа "деньги в кучу".

Однако видится, уважаемая HORSY, в вашем посте не слишком внимательное прочтение моего. Вы пытаетесь просто так отписаться или по делу?

"Тыщ чего?" - не суть важно "чего" именно...денег...любых....но взято, если вы заметили, рублей

А вот о материалах и рабах это вы зря....нет материалов - нет работы - нет компании.
Есть рабы - значит есть пьянь - нет компании

И не надо трогать "мужской подход", женского нам еще не хватало)))) 
#374130
1. Надо платить зп - 100,0 тыщ рублей
2. Надо купить материалы - 80,0 тыщ... копеек?
3. Наличие денег - 120,0 тыщ... ЕВРО?
Какие прАААблемы?

Без материалов нет работы и читаем у меня:
"распределить выплаты по времени", прежде всего
НЕвыплаты "своим", с кем легче договориться.
Но я опережу вашу близорукость и подскажу:
"свои" не обязательно работники, надеюсь непонятно.

Далее решаем задачу: некий раб просит 1млн.200тыщ.копеек в месяц.
В 1-й фирме искомое кол-во материала стОит Хтыщ.руб.
в 2-й фирме то же за (Х-12)тыщ.руб., взяли.
Наибольшим тугодумам подскажу: например, доставка бесплатно.

Начальник рад: есть бесплатный раб или рабыня!
#374132

Любопытный
Цитата HORSY:
1. Надо платить зп - 100,0 тыщ рублей
2. Надо купить материалы - 80,0 тыщ... копеек?
3. Наличие денег - 120,0 тыщ... ЕВРО?
Какие прАААблемы?

Без материалов нет работы и читаем у меня:
"распределить выплаты по времени", прежде всего
НЕвыплаты "своим", с кем легче договориться.
Но я опережу вашу близорукость и подскажу:
"свои" не обязательно работники, надеюсь непонятно.

Далее решаем задачу: некий раб просит 1млн.200тыщ.копеек в месяц.
В 1-й фирме искомое кол-во материала стОит Хтыщ.руб.
в 2-й фирме то же за (Х-12)тыщ.руб., взяли.
Наибольшим тугодумам подскажу: например, доставка бесплатно.

Начальник рад: есть бесплатный раб или рабыня!
- как говорится в таких случаях - учите матчасть...
Пусть я близорук, тугодум и что вы там еще придумаете))))) ну если сказано в пункте 1 рублей, значит и в остальных пунктах тоже рубли! Вы же не какаете то гуамном, а то конфетами.....так и тут - рубли и есть рубли...

И прошу Вас, не надо приплетать сюда прочее....я прекрасно знаю как делаются дела....задача была посталена предельно ясно....
У вас же подпись соответственная - не надо искать несуществующих кошек...
Задача с ОДНИМ неизвестным...

Да, как то упустил...выплаты по времени это замечательно...даже очень хорошо, только тогда сразу начнется - наш шеф редкостный *** и задержав зп на 3 дня, нарушил ТК.... 
#374133
"НЕвыплаты "своим", с кем легче договориться.
"свои" НЕ обязательно работники".
НЕ выплатить значит например взять товар в рассрочку,
в кредит, сэкономить на услуге как описанной доставке. 
#374134

Любопытный
Цитата HORSY:
"НЕвыплаты "своим", с кем легче договориться.
"свои" НЕ обязательно работники".
НЕ выплатить значит например взять товар в рассрочку,
в кредит, сэкономить на услуге как описанной доставке.
- нет "своих", так же как и нет" не своих".
- вы так уверены, что именно под производство дают рассрочку? Кредит? Услуги по доставке состовляют не более 2,0 рублей как правило...

Условие же предельно ясно....всем остальным можно пренебречь 
#374135
даже ходя на работу, люди забирают деньги у чужих в пользу своих.
Не запоминайте, а то всю память займёт, особенно когда уточню
словами "в данный момент времени".
Доставка 2килорубля? А за шесть раз? 
#374136

Любопытный
Цитата HORSY:
даже ходя на работу, люди забирают деньги у чужих в пользу своих.
Не запоминайте, а то всю память займёт, особенно когда уточню
словами "в данный момент времени".
Доставка 2килорубля? А за шесть раз?
- Вы правы, запоминать написанное не стОит, советчиков дофига слишком...

Да, 2 килорубля...причем это стоит доставка чего то большОго и объемного, а обычно и за тыщщу РУБЛЕЙ не вылазит...надо быть в теме :)
Да и зачем за шесть раз? Почему не за двадцать?
#374139
За 6 раз небось решил возить одно и то же частями?
Отнюдь: экономя по 2тыщруб каждый раз, в сумме
за 6 раз сложится жкономия 12тыщруб на оплату
месяца хождения на работу одному бесплатному рабу,
следующая экономия пусть за ряд месяцев, также
сэкономит затраты на оплату месяца бесплатной рабыни.

Вы пытаетесь "спорить" со здравым смыслом, а я же ничего
не придумываю сызнова, всё чудесно описывается в курсе
Высшей математики, ежели применять к нашей повседневной реальности.

Специально для менеджеров по продажам...
задача: "может ли пух перевесить на весах металл?"
Старшие менеджеры по продажам младших менеджеров
наверняка сразу поймут о чём речь. 
#374146

Живу я здесь
"Суровость российских законов компенсируется необязательностью их исполнения"...ТК- не исключение.. 
Всем уставшим от характера Водолеев предлагаю ПЕРЕДОХНУТЬ. Ударение поставьте на свой вкус. #374173
Отзывы об организациях

Адвокат Андрей Кузяшин

Очень долго искала хорошего адвоката. Ведь не каждый день сталкиваешь с такой задачей. Знакомый посоветов...

Елена К. 26.06.2019 11:40

База отдыха «Лесная поляна» РАНХиГС

Так себе смена была. Купались мало

Егор 25.06.2019 21:41

Климат Сервис ООО

Не выполняют условия договора. Срок установки (2 недели) истек, кондиционер не установлен, кормят &qu...

Наталья 25.06.2019 18:32

Магазин Сладости

Никогда не писала отзывы, но в этот раз не могу сдержаться! Просто ужасное отношение к клиентам! Первы...

Анастасия 25.06.2019 13:18

Живу я здесь
Цитата sssr15:
А в идеале, было бы неплохо законодательно заставить работодателя создавать на предприятии профсоюзы из сотрудников, работающих на данном предприятии.

"Никто не даст нам избавленья: ни Бог, ни Царь и не Герой"
Это из гимна Коммунистического Интернационала, для тех, кто в школе не проходил.
Дерзайте. И не стоните, что Вам плохо. Только ни в коем случае не следуйте другому куплету из того же сочинения: "Весь мир насилья мы разрушим До основанья, а затем Мы наш, мы новый мир построим. Кто был никем, тот станет всем." Уж лучше эволюционным путём в соответствии с Законом.
Ах да, Закон у нас плохой. Но Вы для начала попробуйте воспользоваться хотя бы таким, какой есть. Это лучше, чем плакаться за свою поганую жизнь и ничего не делать, чтобы она стала лучше, а тебя перестали считать быдлом. 
Интернет как жизнь: делать нечего, а уходить не хочется... #389972

Живу я здесь
Если в инспекции по трудовым спорам сам инспектор говорит, что чаще все жалующиеся граждане не остаются работать на своем месте работы, то о чем мы тут говорим? 
Всем уставшим от характера Водолеев предлагаю ПЕРЕДОХНУТЬ. Ударение поставьте на свой вкус. #389974

Живу я здесь
Цитата astrella:
Если в инспекции по трудовым спорам сам инспектор говорит, что чаще все жалующиеся граждане не остаются работать на своем месте работы, то о чем мы тут говорим?

Об Остапе-Сулеймане-Берта-Мария-Бендер-Бей. "Спасение утопающих - дело рук самих утопающих". Но это он сказал позже, чем был написан Интернационал (см. выше). 
Интернет как жизнь: делать нечего, а уходить не хочется... #389975

Наблюдающий
Цитата sssr15:
Цитата sssr15:
А в идеале, было бы неплохо законодательно заставить работодателя создавать на предприятии профсоюзы из сотрудников, работающих на данном предприятии.


"Никто не даст нам избавленья: ни Бог, ни Царь и не Герой"
Это из гимна Коммунистического Интернационала, для тех, кто в школе не проходил.
Дерзайте. И не стоните, что Вам плохо. Только ни в коем случае не следуйте другому куплету из того же сочинения: "Весь мир насилья мы разрушим До основанья, а затем Мы наш, мы новый мир построим. Кто был никем, тот станет всем." Уж лучше эволюционным путём в соответствии с Законом.
Ах да, Закон у нас плохой. Но Вы для начала попробуйте воспользоваться хотя бы таким, какой есть. Это лучше, чем плакаться за свою поганую жизнь и ничего не делать, чтобы она стала лучше, а тебя перестали считать быдлом.
Дерзость вне законодательных рамок, неизбежно приведёт к физическом насилию с обеих сторон. Достаточно вспомнить американский опыт становления профсоюзов. А конструктив в этой ситуации может быть достигнут, на мой взгляд, лишь законодательным путем. Но, Законы у нас уже давно принимают не в пользу трудящихся. Поэтому, надежды на это мало.
В России модны разрубания Гордиевых Узлов с помощью различного рода революций. Но, для этого, проблема должна быть очень запущенной, а наш "фурункул" пока ещё недостаточно созрел...но его зрелость, похоже, уже не за горами...
#390111

Профессионал
Скажу с точки зрения кадровика ( не одна кантора за плечами). на данный момент знаю только одну, которая хотя бы старается все делать по букве ТК. предыдущее место работы - ад для людей. вплоть до вышвыривания взашей из кабинета, если пытались рот открыть (на моих глазах). и работодатель пользуется этим только лишь потому, что МЫ САМИ соглашаемся работать на таких предприятиях...нифига не делаем для того, чтобы подобных ситуаций не было, а потом плачимся 
Не можете никак понять, нравится ли вам молодой человек? Проведите с ним вечер. Вернувшись домой — разденьтесь. Подбросьте трусы к потолку. Прилипли? Значит нравится. #390643
  • Форумы
  • Опросы
  • Трудовой кодекс. Как Вы оцениваете его исполнение работодателем?

Популярное
на форуме

Отзывы о ресторанах


Вход
Регистрация
Отправляя заявку, вы соглашаетесь с условиями
политики конфиденциальности
Восстановление пароля

Пожаловаться